Pressemelding

Den 3.februar 2020 leverte Kystverkets sin rapport om ny organisering til Samferdselsdepartementet.

Rapporten er Kystverkets svar på oppdraget fra Samferdselsdepartementet datert 15. august 2019 Oppdrag om utredning av Kystverkets organisering, styringssystemer og ressursutnyttelse.

Kommunestyret i Nordkapp frykter at rapporten om ny organisering på sikt kan føre til fragmentering av oppgaver i distriktene, sentralisering og flytting av kompetanse arbeidsplasser.

Samtidig ser vi at målet med forslaget er å styrke styrke funksjonene, gi robuste fagmiljø og større effektivitet.

Nordkapp kommunestyre ønsker herunder å påpeke følgende:

Bortfall av regionmodell som erstattes med en funksjonsmodell.
Om konklusjonen i rapporten blir realisert, mener Nordkapp kommunestyre det er beklagelig at regionmodellen til Kystverket erstattes med en funksjonsmodell.
Den geografiske ansvarsfordelingen i Kystverket har vært en styrke og særs viktig når det gjelder myndighetskontakt, brukerkontakt og lokalkunnskap. Kommunestyret mener dette vil svekkes betydelig i ny modell. 

Funksjonsmodellen vil over tid kunne få store konsekvenser for lokasjonene til Kystverket, spesielt om lokasjonene ikke vil ha leder på stedet. Over tid frykter vi at reansettelser kun vil skje der ledelsen sitter.
Nordkapp kommunestyre aksepterer selvfølgelig at Kystdirektøren skal ha sin toppledelse i Ålesund, men de nye avdelingene må ledes fra det som i dag er regionskontor langs kysten.
Uten lokal ledelse frykter vi at fagmiljøene langs kysten utarmes over tid. Lokal ledelse vil derimot sørge for at kompetansemiljø vil videreutvikles over tid og bli ytterligere styrket og gi en effektiv utnyttelse av ressursene.

Senter for administrasjon og regnskap er bygd opp over lang tid i Honningsvåg. I sin tid var det bestemt at også arkiv skulle være i Honningsvåg. Nordkapp kommunestyre forventer at avdelingen i Honningsvåg får oppgavene innen eiendomsforvaltning og arkiv slik at det administrative fagområdet på avdelingen i Honningsvåg styrkes og blir mer robust. I motsatt fall frykter vi en svekkelse.

Nordkapp kommunestyre ser av Kystdirektørens anbefaling at utviklingen i nord fremheves. Kommunestyret mener at oppgaver må forvaltes nærmest mulig aktivitetene og at Kystverket således forvalter utviklingen i nord, fra nord. 

Kystverket Troms og Finnmark har hatt sitt regionkontor i Honningsvåg siden 1983. I denne perioden er det opparbeidet en kunnskap om kystverketsfaget og forvaltning i nord som det vil være utfordrende og erstatte.
Forøvrig så kjenner vi ikke til at det på noen måter har vært utfordrende å rekruttere til Kystverkets kompetanseområder, heller tvert om.

For Nordkapp kommune er regionkontoret svært betydningsfullt for sammensetningen av det lokale arbeidsmarkedet. Bortfall av slike kompetansearbeidsplasser svekker den helhetlige samfunnsstrukturen i et arbeidsmarked som forøvrig er sterkt preget av primærnæringene.

Nordkapp kommune har ca 3200 innbyggere. De 7 stillingene som foreslås avviklet i Honningsvåg vil som en sammenligning kunne utgjøre samme virkning som avvikling av 140 stillinger i Ålesund eller Tromsø, slike steder som har ca 20 ganger større befolkning.

I senere tid har det vært bortfall av flere statlige arbeidsplasser i kommunen, sist ved sentralisering av skatteoppkreverfunksjonen i kommunen. Tap av en arbeidsplass her i vår kommune er alltid en for mye, og bortfall av det som er stabile forutsigbare arbeidsplasser er et enda større tap for samfunnet.

Kommunestyret ber derfor om at Samferdselsdepartementet sørger for at kompetansemiljøet i Honningsvåg beholdes og styrkes over tid.
En tilstedeværelse av Kystverket, på kysten, er en forutsetning for at Kystverket skal kunne håndtere dagens oppgaver samt ta på seg nye oppgaver i fremtiden. 

Honningsvåg 18.februar 2020

Sendes:
Fylkesråd for Samferdsel i Troms og Finnmark
Samferdselsdepartementet
Kystdirektøren Ålesund
Finnmarksbenken på Stortinget