Det er de yngste og sprekeste som i størst grad bruker muligheten til å trene i arbeidstiden. (Illustrasjonsfoto)
Treningstilbud på jobben
Tilbud som fremmer fysisk aktivitet er en del av arbeidsmiljøloven og IA-avtalen.
Hver femte ansatte har tilbud om trening i arbeidstiden, men det er store forskjeller mellom yrker.
Mange med stillesittende arbeid har et slikt tilbud, mens renholdsarbeidere, håndverkere, sykepleiere og lærere langt sjeldnere har mulighet til å trene på jobb. Blant dem som har tilbudet, er det de yngste og sprekeste som i størst grad benytter seg av treningsmuligheten på jobb, melder Statistisk sentralbyrå.
Ifølge Arbeidsmiljøloven har en arbeidsgiver plikt til å «vurdere tiltak for å fremme fysisk aktivitet blant arbeidstagerne». Tilbud om trening på jobben er også et av tiltakene som er foreslått i avtalen om inkluderende arbeidsliv (IA-avtalen).
Annonse:
